OFFRES D'EMPLOI



Contrôleur des travaux en construction (F/H/X)

Pour son Département des Travaux, le CPAS de la Ville de Bruxelles recherche un contrôleur des travaux en construction (F/H/X)

Le CPAS de la Ville de Bruxelles est actif dans le secteur de la rénovation urbaine, par la production de logements, en construction ou rénovation, par la restructuration d’anciens sites industriels notamment en centres d’entreprises, par la création de commerces, d’antennes sociales, crèches, espaces jeunesse, maisons de repos, etc, autant de fonctions destinées à créer de la vie dans les quartiers et à tisser des liens sociaux entre les habitants.

Le CPAS attache également une grande importance à l’aspect environnemental de tous ses projets ; ce qui se traduit par des bâtiments de qualité, performants au niveau énergétique et répondant à une charte de qualité ambitieuse traduisant une démarche volontaire dans une perspective de progrès collectif.

Rôle et responsabilités

  • Vous assistez les architectes/ingénieurs gestionnaires des projets en matière de rénovation, de transformation, de construction et d’entretien du patrimoine public et/ou privé du CPAS de la Ville de Bruxelles
  • Vous assurez la gestion et la résolution de problèmes techniques divers dans le patrimoine public et/ou privé du CPAS
  • Vous veillez au bon déroulement des diverses phases et aspects de l’exécution des travaux de construction, de rénovation et d’entretien qui vous sont confiés ainsi qu’au respect des procédures de marchés publics
  • Vous garantissez un échange d’informations continu avec les architectes/ingénieurs gestionnaires et assistez ceux-ci dans leur mission de contrôle
  • Vous veillez à garantir la conformité, la qualité et la sécurité des constructions
  • Vous êtes disposé à mettre régulièrement à jour vos connaissances en matière de construction (règlementations, évolutions technologiques et pathologiques, etc.)

Profil

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme belge (Graduat/Bachelier en construction) ou êtes en possession d’une décision d’équivalence assimilant le diplôme d’études étranger au diplôme requis au moment de l’engagement
  • Vous disposez d’une parfaite maîtrise d'une des deux langues régionales (FR/NL) et d'une bonne capacité rédactionnelle dans cette langue
  • Vous possédez une bonne connaissance de l’autre langue régionale
  • Vous êtes titulaire du brevet linguistique SELOR ou disposé à l’obtenir
  • Vous possédez une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire
  • Vous possédez de bonnes connaissances en technique de construction
  • Vous êtes capable de lire et de dessiner des plans
  • Vous avez d’excellentes capacités en lecture de fiches techniques et en prises de mesures
  • Vous disposez de bonnes aptitudes à la communication (verbale et écrite) et au reporting
  • Vous travaillez de manière structurée et orientée résultats
  • Vous êtes une personne flexible, agissant toujours avec intégrité et professionnalisme
  • Vous maîtrisez bien les outils informatiques (Word, Excel, Internet, Logiciel de Dessins)
Une connaissance des marchés publics constitue un atout.

Conditions

  • Contrat de travail à durée indéterminée (opportunité d’une nomination statutaire)
  • Echelle barémique conforme aux barèmes des administrations locales de la Région de Bruxelles-Capitale : B1
  • Mensuel brut à l’index actuel : Min. (sans ancienneté) = 2.292,78 € - Max. (27 ans d’ancienneté) = 3.422,68 €
  • Reconnaissance de l’expérience professionnelle (secteurs public et/ou privé) sous réserve de la remise d’attestations probantes en application du statut pécuniaire
  • Prime linguistique si réussite des examens du SELOR
  • Abonnement gratuit de la STIB et intervention dans les frais de transport (SNCB, De Lijn, TEC, vélo)
  • Chèques-repas (6,00€)
  • Prise en charge du ticket modérateur par le CPAS pour les soins médicaux par le CHU Bruxelles + assurance hospitalisation à tarif préférentiel
  • Régime de congé attrayant
  • Formation continuée

Procédure de sélection


Le dossier complet de candidature doit être introduit via l’adresse mail selections@cpasbxl.brussels

Le dossier de candidature doit impérativement porter en objet le N° de référence A 4468 I et contenir les documents suivants :
  • CV
  • lettre de motivation
  • copie du/des diplôme(s) requis ou décision d’équivalence assimilant le diplôme d’études étranger au diplôme requis
  • en l’absence du diplôme : preuve écrite que la demande d’équivalence du diplôme étranger est en cours

Tout dossier incomplet et/ou sans objet ne sera pas pris en considération.

Date limite de dépôt des candidatures : 12/08/2020

La Cellule Recrutement et Evaluation des Compétences effectue une présélection sur base du dossier complet de candidature et invite les candidats qui présentent la meilleure adéquation de profil aux tests de sélection. Ceux-ci peuvent porter sur les compétences génériques, techniques, comportementales ainsi que sur la motivation.

Notre politique en matière de ressources humaines se fonde sur les principes d'égalité des chances et de promotion de la diversité, nous vous invitons dès lors toutes et tous à postuler.

Nous sélectionnons les candidat/e/s en fonction de leurs compétences, indépendamment de leur âge, leur sexe, leur origine, leur conviction, leur handicap, leur nationalité, ... persuadés que la diversité est une richesse.

Si vous recherchez un environnement offrant à la fois des défis et de la stabilité,
contactez-nous sans tarder et envoyez votre dossier de candidature à l’adresse suivante : selections@cpasbxl.brussels

Informations complémentaires : selections@cpasbxl.brussels ou 02/563.65.66.

Télécharger l'offre au format PDF